近日，山南市人社局劳动人事争议仲裁委员会妥善调解一起工伤争议案件，依法为劳动者追回各类工伤待遇16万元，有效化解了劳资双方纠纷，切实将矛盾解决在源头。
2017年9月4日，申请人陈某到被申请人承包的西藏某建筑公司工地上做工时受伤， 2018年10月8日，山南市人力资源和社会保障局作出工伤认定决定书，认定申请人所受伤害为工伤。2019年3月4日，山南市劳动能力鉴定委员鉴定申请人为七级伤残（部分丧失劳动能力）。
工伤事故发生后，申请人多次与被申请人沟通，要求享受工伤保险相关待遇，但无法就赔偿事宜达成一致意见，因此申请人诉至我委，我委于2019年5月17日组织专人调解此案，仲裁员认真听取双方当事人对事实和理由的陈述，坚持调解优先的原则耐心疏导，帮助其达成协议，在事实清楚、证据确凿的情况下成功调解了此案件。